ซัมมิท แคปปิตอล จัดกิจกรรมเชื่อมสัมพันธ์พนักงานขายทั่วประเทศประจำปี 2562

วิชิต พยุหนาวีชัย (แถว 2 ที่ 6 จากซ้าย) ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร พร้อมด้วยฮิเดโตโมะ ฟูจิวาระ (แถว 2 ที่ 5 จากขวา) กรรมการบริหารและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน และ พีรพงศ์ กี้ประสพสุข (แถว 2 ที่ 4 จากขวา) รองประธานเจ้าหน้าที่บริหารสายงานขายและบริหารช่องทางการขาย - ธุรกิจเช่าซื้อบริษัท ซัมมิท แคปปิตอล ลีสซิ่ง จำกัด จัดกิจกรรมเชื่อมความสัมพันธ์ฝ่ายขายประจำปี 2562 เพื่อให้พนักงานสายงานขายและบริหารช่องทางการขาย – ธุรกิจเช่าซื้อจำนวน 500 คนได้แลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน และนำเสนอแนวคิดที่เป็นประโยชน์ พร้อมรับนโยบายและเป้าหมายใหม่ในปีงบประมาณ 2562 ร่วมกัน ณ โรงแรมทีเค พาเลซ ถนนแจ้งวัฒนะ เมื่อเร็วๆ นี้

เอสซีจี เซรามิกส์ จัดกิจกรรมพิเศษเปิดความรู้นอกตำรา ให้กับนักศึกษามหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ

บริษัทเอสซีจี เซรามิกส์ จำกัด (มหาชน) ผู้ผลิตและจำหน่ายกระเบื้องภายใต้แบรนด์ “คอตโต้” (COTTO) โสสุโก้ (SOSUCO) และ คัมพานา (CAMPANA) จัดวิทยากรเข้าร่วมให้ความรู้ความเข้าใจสินค้ากระเบื้องเซรามิกปูพื้น และบุผนัง พร้อมแนวทาง วิธีการติดตั้งกระเบื้องกลุ่มต่าง ๆ เพื่อการใช้งานในแต่ละพื้นที่ให้กับนักศึกษาสายโยธา จาก 4 ภาควิชา มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ ในโครงการ  “SCG Ceramics Training” ซึ่งเป็นกิจกรรมที่ได้ร่วมดำเนินการกับทาง ชมรมศิษย์เก่าโยธาพระจอมเกล้าพระนครเหนือ เพื่อมุ่งหวังให้นักศึกษาเกิดความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับวัสดุประเภทกระเบื้องเซรามิกอย่างถูกต้อง และจะเป็นประโยชน์ให้กับนักศึกษาในการประกอบอาชีพในอนาคตต่อไป

ทั้งนี้ ทางบริษัทเอสซีจี เซรามิกส์ จำกัด (มหาชน) ยินดีที่จะร่วมเป็นวิทยากรให้ความรู้กับนักศึกษาที่ศึกษาในคณะที่เกี่ยวข้องต่าง ๆ ด้วยเล็งเห็นถึงความสำคัญในการที่จะให้ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสินค้ากระเบื้องเซรามิกทั้งทางด้านคุณสมบัติ การนำไปใช้งาน รวมถึงวิธีการติดตั้งที่ถูกต้อง            

พฤกษา ยกระดับมาตรฐานวงการศึกษาไทยสู่ระดับสากล นำร่องถ่ายทอดนวัตกรรมก่อสร้าง โครงการ “ครูอาชีวะ 4.0 By Pruksa”

พฤกษา ผู้นำวงการอสังหาฯ ร่วมกับคณะอนุกรรมการเฉพาะกิจด้านอาชีวศึกษา จัดโครงการ “ครูอาชีวะ 4.0 By Pruksa”  สร้างสมรรถนะครูอาชีวศึกษาฝึกปฏิบัติงานในสถานประกอบการ โดยจัดหลักสูตรการเรียนการสอนสอดคล้องกับนโยบายของรัฐบาล และความต้องการบุคลากรของอุตสาหกรรมก่อสร้างในยุค 4.0  ถ่ายทอดความรู้ความเชี่ยวชาญงานก่อสร้าง รวมถึงนวัตกรรมและเทคโนโลยีใหม่ๆ ในแบบเฉพาะพฤกษา เพื่อพัฒนาความรู้ให้ครูอาชีวะ พร้อมสร้างเสริมประสบการณ์จากการฝึกงานจริงที่โรงงานพฤกษา พรีคาสท์ และกระบวนการก่อสร้างบ้านด้วย PRUKSA REM ที่ไซต์ก่อสร้างโครงการต่างๆ ของบริษัทฯ เพื่อนำไปความรู้ไปถ่ายทอดและพัฒนาการเรียนรู้ให้กับนักเรียนจบไปเป็นช่างที่มีคุณภาพสู่สังคมต่อไป โดยมี ดร.อนุสรณ์ แสงนิ่มนวล กรรมการอิสระ ประธานกรรมการบรรษัทภิบาล และกรรมการสรรหาและพิจารณาค่าตอบแทน และนางสุพัตรา เป้าเปี่ยมทรัพย์ รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท พฤกษา โฮลดิ้ง จำกัด (มหาชน) ให้เกียรติเป็นประธานในงานปฐมนิเทศโครงการในครั้งนี้

โครงการ “ครูอาชีวะ 4.0  By Pruksa”  เป็นหนึ่งในโครงการการพัฒนาที่ยั่งยืนของบริษัทฯ (Pruksa Sustainability Development) ในด้าน Heart to Society ที่พฤกษาใส่ใจสังคมและให้โอกาสที่ดีกับผู้ที่ต้องการโอกาสในสังคม โดยโครงการนี้ถือเป็นการจุดประกายให้กับครูอาชีวะได้พัฒนาการสอนให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น ผ่านการเรียนรู้และลงมือปฎิบัติกับเครื่องมือและเทคโนโลยีใหม่ๆ และครูทั้ง 5 ท่านที่ผ่านการฝึกงานในครั้งนี้ จะได้ส่งต่อประสบการณ์ที่ดีไปยังนักเรียนอาชีวศึกษาทั้ง 5 สถาบันการศึกษา เพื่อเพิ่มพูนความรู้ และจบออกไปเป็นช่างที่มีคุณภาพสู่สังคมต่อไป

อนันตรา มอบเงินบริจาคเงินกว่า 1.8 ล้านบาท แก่ศูนย์สมเด็จพระเทพรัตนฯ แก้ไขความพิการบนใบหน้าและกะโหลกศีรษะ

กลุ่มโรงแรมอนันตรา นำโดย นางชมพรรณ กุลนิเทศ (ที่ 2 จากซ้าย) รองประธานฝ่ายบริหารการลงทุน บริษัท ไมเนอร์ โฮลดิ้ง (ไทย) จำกัด บริจาคเงินจำนวนกว่าหนึ่งล้านแปดแสนบาท เพื่อสนับสนุนศูนย์สมเด็จพระเทพรัตนฯ แก้ไขความพิการบนใบหน้าและกะโหลกศีรษะ ณ โรงพยาบาลจุฬาลงกรณ์ สภากาชาดไทย โดยมี รองศาสตราจารย์ นายแพทย์ นนท์ โรจน์วชิรนนท์ (ที่ 2 จากขวา) รองผู้อำนวยการศูนย์สมเด็จพระเทพรัตนฯ เป็นผู้รับมอบ โดยเงินบริจาคนี้มาจาก โครงการเพื่อสังคม ดอลลาร์ ฟอร์ ดี๊ดส์’ (Dollars for Deeds) หนึ่งดอลลาร์ หลายความดี ที่กลุ่มโรงแรมอนันตราได้ดำเนินการมาอย่างต่อเนื่อง

ศูนย์สมเด็จพระเทพรัตนฯ แก้ไขความพิการบนใบหน้าและกะโหลกศีรษะ โรงพยาบาลจุฬาลงกรณ์ สภากาชาดไทย เป็นศูนย์เฉพาะทางด้านการแก้ไขความพิการบนใบหน้าและกะโหลกศีรษะชนิดรุนแรงแห่งแรกในภูมิภาคเอเซียตะวันออกเฉียงใต้ โดยทางศูนย์มีทีมแพทย์และผู้เชี่ยวชาญในการรักษาผู้ป่วย ซึ่งจำนวนมากเป็นเด็ก ผู้มีความพิการบริเวณอวัยวะสำคัญหลายอย่าง เช่น ดวงตา จมูก ปาก สมอง และใบหน้า โดยความพิการนี้ไม่ได้มีผลกระทบด้านร่างกายและจิตใจของผู้ป่วยเท่านั้น แต่ยังรวมถึงครอบครัวของพวกเขาอีกด้วย

สำหรับโครงการ หนึ่งดอลลาร์ หลายความดี กลุ่มโรงแรมอนันตราได้เชิญชวนแขกผู้เข้าพัก ร่วมบริจาคเงินจำนวน 1 ดอลลาร์ หรือประมาณ 30 บาท ต่อการเข้าพักต่อหนึ่งคืน แล้วทางโรงแรมจะร่วมสมทบทุนอีก 1 เท่า เพื่อนำไปช่วยเหลือสังคมต่อไป  ซึ่งนอกจากแขกผู้เข้าพักโรงแรมในเครืออนันตราจะได้สัมผัสประสบการณ์การพักผ่อนอันหรูหราแล้ว ยังได้เป็นอีกหนึ่งส่วนสำคัญในการตอบแทนสังคมในระหว่างการเข้าพักอีกด้วย

บุคคลในภาพ (จากซ้ายไปขวา)

  1. คามิลลา โคเบิร์น เดวิส – ผู้จัดการฝ่ายประชาสัมพันธ์ ไมเนอร์ โฮเทลส์
  2. นางชมพรรณ กุลนิเทศ - รองประธานฝ่ายบริหารการลงทุน บริษัท ไมเนอร์ โฮลดิ้ง (ไทย) จำกัด
  3. รองศาสตราจารย์ นายแพทย์ นนท์ โรจน์วชิรนนท์ - รองผู้อำนวยการ ศูนย์สมเด็จพระเทพรัตนฯ แก้ไขความพิการบนใบหน้าและกะโหลกศีรษะ โรงพยาบาลจุฬาลงกรณ์ สภากาชาดไทย
  4. มาร์ค ทอมสัน - ผู้อำนวยการฝ่ายการสื่อสารและประชาสัมพันธ์ ไมเนอร์ โฮเทลส์

รับท่องเที่ยวไทยคึกคัก! “จ๊อบไทย” เผยความต้องการแรงงานในสายท่องเที่ยวและโรงแรมกว่า 2,300 อัตรา

จ๊อบไทย (JobThai) ผู้ให้บริการหางาน สมัครงาน ออนไลน์ อันดับ 1 ของประเทศไทย เผยความต้องการแรงงานของภาคธุรกิจท่องเที่ยวและโรงแรม ประจำเดือนมีนาคม 2562 จากฐานข้อมูลของจ๊อบไทย พบว่ามีความต้องการแรงงาน จำนวน 2,309 อัตรา โดยมีประเภทงานที่ต้องการแรงงานมากที่สุด 5 อันดับแรก ได้แก่ 1.งานขาย จำนวน 131 อัตรา ตามมาด้วย 2.งานล่าม/มัคคุเทศก์/จองห้อง/จองตั๋ว จำนวน 122 อัตรา 3.งานอาหาร-เครื่องดื่ม จำนวน 99 อัตรา 4.งานบัญชี จำนวน 65 อัตรา และ 5.งานช่างเทคนิค จำนวน 35 อัตรา พร้อมกันนี้ได้คาดการณ์ว่าความต้องการแรงงานของภาคธุรกิจท่องเที่ยวและโรงแรมยังคงมีอัตราการเติบโตต่อเนื่องด้วยปัจจัยบวกหลาย ๆ อย่าง ไม่ว่าจะเป็นช่วงฤดูท่องเที่ยวของไทยอย่างเทศกาลสงกรานต์ ตลอดจนมาตรการของภาครัฐในการกระตุ้นการท่องเที่ยว ซึ่งปัจจัยทั้งหมดเหล่านี้ล้วนส่งผลดีต่อความต้องการแรงงาน

นางสาวแสงเดือน ตั้งธรรมสถิตย์ ผู้ร่วมก่อตั้งและหัวหน้าผู้บริหารด้านปฏิบัติการจ๊อบไทย (JobThai) กล่าวว่า อย่างที่ทราบกันดีว่าภาคการท่องเที่ยวถือเป็นอีกหนึ่งปัจจัยหลักที่ช่วยขับเคลื่อนเศรษฐกิจที่สำคัญของไทย โดยเมื่อปี 2561 ที่ผ่านมาประเทศไทยมีรายได้จากการท่องเที่ยวกว่า 2 ล้านล้านบาท และมีนักเที่ยวต่างชาติเดินทางมายังประเทศไทยกว่า 38 ล้านคน เพิ่มขึ้น 10% เมื่อเทียบกับจำนวนนักท่องเที่ยวในปี 2560 (ที่มา: สถิติด้านการท่องเที่ยว ปี 2561 กระทรวงการท่องเที่ยวและกีฬา) ดังนั้นเมื่อมีนักท่องเที่ยวเดินทางมาเที่ยวประเทศไทยมากขึ้น ธุรกิจด้านการท่องเที่ยวและโรงแรมจึงมีความต้องการแรงงานที่เพิ่มขึ้น

ด้วยเหตุนี้ จ๊อบไทย (JobThai) ผู้ให้บริการหางาน สมัครงาน ออนไลน์ อันดับ 1 ของประเทศไทย ที่มีผู้ลงทะเบียนฝากประวัติกว่า 1.4 ล้านคน และมีจำนวนงานจากบริษัทชั้นนำโดยเฉลี่ยอยู่ที่ 90,000 อัตราต่อวัน ได้ทำการรวบรวมและวิเคราะห์ฐานข้อมูลงานที่อยู่ในธุรกิจท่องเที่ยวและโรงแรม ประจำเดือนมีนาคม 2562 พบว่ามีความต้องการแรงงานจำนวน 2,309 อัตรา โดยมีประเภทงานที่ต้องการแรงงานมากที่สุด 5 อันดับแรก ได้แก่

  1. งานขาย มีจำนวนงานทั้งหมด 131 อัตรา สำหรับตำแหน่งที่เปิดรับมากที่สุด ได้แก่

- พนักงานขายแพ็คเกจทัวร์ท่องเที่ยว ทำหน้าที่ติดต่อลูกค้าเพื่อนำเสนอขาย รวมถึงจัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย ส่วนลด โฆษณาประชาสัมพันธ์ต่าง ๆ เพื่อช่วยกระตุ้นการขาย คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ สามารถใช้ Internet และ Social Media ได้ อาทิ Line, Facebook และสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษหรือภาษาที่ 3 ได้ เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 15,000-35,000 บาท (ไม่รวมค่าคอมมิชชั่น)

  1. งานล่าม / มัคคุเทศก์ / จองห้อง / จองตั๋ว มีจำนวนงานทั้งหมด 122 อัตรา สำหรับตำแหน่งที่เปิดรับมากที่สุด ได้แก่

- เจ้าหน้าที่จัดทัวร์ (Tour Operation) ทำหน้าที่จัดโปรแกรมการท่องเที่ยวตามวัตถุประสงค์ของลูกค้า รวมถึงติดต่อประสานงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง อาทิ ที่พัก ร้านอาหาร เพื่อนำเสนอราคาให้แก่ลูกค้า คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ ต้องสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษ หรือภาษาที่ 3 เช่น จีน ญี่ปุ่น เกาหลี ยุโรป เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 13,000-25,000 บาท (ไม่รวมค่าคอมมิชชั่น)

- เจ้าหน้าที่สำรองห้องพักและบัตรโดยสารเครื่องบิน (Reservation / Ticketing) ทำหน้าที่ติดต่อโรงแรมเพื่อสำรองห้องพัก คีย์ราคาและข้อมูลโรงแรมลงในระบบการขายออนไลน์ของบริษัท รวมถึงให้บริการสำรองบัตรโดยสารเครื่องบินทั้งในและต่างประเทศ คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ มีความสามารถในการใช้โปรแกรมจองตั๋ว เช่น Seber (Amadeus), Abacus, Galileo และสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษ หรือภาษาที่ 3 ได้ เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 15,000-24,000 บาท (ไม่รวมค่าคอมมิชชั่น)

  1. งานอาหาร-เครื่องดื่ม มีจำนวนงานทั้งหมด 99 อัตรา สำหรับตำแหน่งที่เปิดรับมากที่สุด ได้แก่

- พนักงานเสิร์ฟ มีหน้าที่ให้บริการต้อนรับแขก บริการเสิร์ฟอาหาร และจัดเตรียมห้องอาหารให้พร้อมบริการแก่แขกที่จะมา คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ มีใจรักการบริการ มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานเป็นกะ และสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 10,000 บาท (ไม่รวม Service Charge)

- พ่อครัว มีหน้าที่ประกอบอาหารตามเมนูร้านอาหาร เตรียมวัตถุดิบต่าง ๆ เช็คสต็อก และดูแลความเรียบร้อยภายในห้องครัว คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ มีทักษะและความรู้ด้านการทำอาหาร บุคลิกภาพดี สื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี และมีความคิดสร้างสรรค์ เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 10,000 - 15,000 บาท

  1. งานบัญชี มีจำนวนงานทั้งหมด 65 อัตรา สำหรับตำแหน่งที่เปิดรับมากที่สุด ได้แก่

- พนักงานบัญชี ทำหน้าที่ดูแลเอกสารการลงบัญชีรายรับ รายจ่าย ซื้อขายทั่วไป สรุปภาษีฯ ประจำเดือน ออกใบกำกับภาษี จัดทำใบวางบิลให้แก่ลูกค้า คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ สามารถใช้โปรแกรมสำเร็จรูป อาทิ Winspeed, Star ACC, Senior Soft, Express และมีความรู้ด้านภาษีอากร กฎหมายแรงงาน เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 12,000 - 35,000 บาท

  1. งานช่างเทคนิค มีจำนวนงานทั้งหมด 35 อัตรา สำหรับตำแหน่งที่เปิดรับมากที่สุด ได้แก่

- ช่างไฟฟ้า ทำหน้าที่ดูแลเรื่องการเดินระบบไฟฟ้า และประเมินความปลอดภัยในการวางระบบไฟฟ้า คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ มีความรู้ความสามารถในการใช้อุปกรณ์ควบคุมระบบ มีใบรับรองผ่านการอบรมที่เกี่ยวข้อง

- ช่างซ่อมบำรุง ทำหน้าที่ซ่อมบำรุงเครื่องจักร งานระบบไฟฟ้า ประปาของอาคาร สถานที่ รวมถึงให้บริการปรับปรุงแก้ไขสายไฟ หลอดไฟที่ชำรุด เป็นต้น คุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการคือ มีความรู้ความสามารถเกี่ยวกับงานช่าง รู้วิธีการติดตั้ง บำรุงรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์ต่าง ๆ เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 11,000 - 15,000 บาท

อย่างไรก็ตาม คาดว่าความต้องการแรงงานของภาคธุรกิจท่องเที่ยวและโรงแรมยังคงมีอัตราการเติบโตต่อเนื่อง ด้วยปัจจัยบวกหลาย ๆ อย่าง ไม่ว่าจะเป็นฤดูท่องเที่ยวของไทยที่มีเทศกาลสงกรานต์ สามารถดึงดูดนักท่องเที่ยวให้อยากเดินทางมาท่องเที่ยว รวมถึงมาตรการภาครัฐในการกระตุ้นการท่องเที่ยว การออกแคมเปญการท่องเที่ยวทั่วไทย ท่องเที่ยวเมืองรอง เป็นต้น ซึ่งปัจจัยทั้งหมดเหล่านี้ล้วนกระตุ้นความต้องการแรงงานได้เป็นอย่างดี นางสาวแสงเดือน กล่าวทิ้งท้าย

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่จ๊อบไทย (JobThai) โทรศัพท์ 02-353-6999 หรือเข้าไปที่ www.jobthai.com

Page Visitor

032186105
Today
Yesterday
This Week
This Month
Last Month
All days
46503
59281
327354
162340
1659375
32186105
Your IP: 54.165.57.161
2021-12-03 19:17