01Top_System

PPS รับประกาศนียบัตรการต่อต้านทุจริต

ดร.พงศ์ธร ธาราไชย ประธานกรรมการบริหาร บริษัท โปรเจค แพลนนิ่ง เซอร์วิส จำกัด (มหาชน) “PPS” รับมอบประกาศนียบัตรจาก ดร.กอปร กฤตยากีรณ รองประธานกรรมการ CAC ในฐานะได้รับการต่ออายุสมาชิกแนวร่วมปฏิบัติของภาคเอกชนไทยในการต่อต้านการทุจริต (Thailand's Private Sector Collective Action Coalition Against Coruption : CAC) โดย PPS ได้รับการรับรองครั้งแรกในปี 2559  ซึ่งใบรับรองมีอายุ 3 ปี ณ ห้องแกรนด์บอลรูม โรงแรมอินเตอร์คอนติเนนตัล เมื่อเร็ว ๆ นี้

ยูนิทรัย คว้าสิทธิ์จัดประกวด “มิสแกรนด์ แม่ฮ่องสอน 2019” เปิดเวทีรับสมัครสาวงามเมืองสามหมอก ก้าวสู่เวทีมิสแกรนด์ ไทยแลนด์ 

นางนันทิยา วงศ์วานิชย์ ผู้อำนวยการกองประกวดมิสแกรนด์ แม่ฮ่องสอน 2019 และประธานกรรมการ บริษัท ยูนิทรัย จำกัด พร้อมด้วยผู้สนับสนุนหลัก ร่วมกันจัดงานแถลงข่าวการจัดประกวด “มิสแกรนด์ แม่ฮ่องสอน 2019” โดยมี นายสิริรัฐ ชุมอุปการ ผู้ว่าราชการจังหวัดแม่ฮ่องสอน ให้เกียรติเป็นประธานเปิดงาน ณ บริเวญหนองจองคำ เพื่อคัดเลือกสาวงามที่มีคุณสมบัติเหมาะสม และเป็นแบบอย่างที่ดีในสังคม เป็นตัวแทนของจังหวัดเข้าประกวดเวทีมิสแกรนด์ ไทยแลนด์ และเวทีในระดับนานาชาติ นอกจากนี้ยังเป็นการช่วยโปรโมทแหล่งท่องเที่ยว UNSEEN ผสานวัฒนธรรมที่หลากหลายของจ.แม่ฮ่องสอน สู่สายตาคนไทยและทั่วโลกผ่านงานประกวดในครั้งนี้อีกด้วย โดยเปิดรับสมัครแล้ววันนี้จนถึงวันที่ 6 มี.ค.2562 และการประกวดรอบตัดสินจะมีขึ้นในวันที่ 16 มี.ค.2562 ณ รร.อิมพิเรียล แม่ฮ่องสอน รีสอร์ท อ.เมือง จ.แม่ฮ่องสอน 

“ฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ 2019” จัดกิจกรรมเพื่อสังคม “ฮอนด้า แอลพีจีเอ แชริตี้ ไนท์” นำของรักนักกอล์ฟสาวระดับโลกร่วมประมูลหารายได้มอบแก่ศิริราชมูลนิธิ

#hondalpgathailand

บรรยายภาพ –  มร. มาซายูคิ อิงาราชิ (ขวา) ประธานกรรมการบริหารและซีอีโอ บริษัท เอเชี่ยนฮอนด้า มอเตอร์ จำกัด  มอบถุงกอล์ฟที่มีลายเซ็นนักกอล์ฟสาวที่เข้าร่วมแข่งขันในรายการ ฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ 2019 ให้แก่ คุณบุญชัย คงปักไพศาล (ซ้าย) หลังจากประมูลไปได้ในราคา 310,000 บาท โดยรายได้จากการประมูลทั้งหมดภายในงาน “ฮอนด้า แชริตี้ ไนท์” จะนำไปมอบให้ศิริราชมูลนิธิ เพื่อจัดหาอุปกรณ์การแพทย์ที่ทันสมัย และให้ความช่วยเหลือผู้ป่วยที่ขาดแคลนทุนทรัพย์ของโรงพยาบาลศิริราช

ชลบุรี –  ฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ 2019 นำโดยผู้บริหารจากฮอนด้า มร. มาซายูคิ อิงาราชิ ประธานกรรมการบริหารและซีอีโอ บริษัท เอเชี่ยนฮอนด้า มอเตอร์ จำกัด,  มร.โซอิจิโร่ ทาคาฮะชิ ประธานกรรมการบริหารและซีอีโอ และ นายพิทักษ์  พฤทธิสาริกร ประธานเจ้าหน้าที่บริหารปฏิบัติการ บริษัท ฮอนด้า ออโตโมบิล (ประเทศไทย) จำกัด  จัดกิจกรรมเพื่อการกุศล "ฮอนด้า แอลพีจีเอ แชริตี้ ไนท์" จัดประมูลสมบัติชิ้นโปรดจากนักกอล์ฟสาวระดับโลกที่มาเข้าร่วมแข่งขัน ฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ 2019 เพื่อนำรายได้ส่วนหนึ่งมอบให้แก่ศิริราชมูลนิธิ สำหรับนำไปใช้ในการจัดหาอุปกรณ์ทางการแพทย์และให้ความช่วยเหลือผู้ป่วยที่ขาดแคลนทุนทรัพย์ของโรงพยาบาลศิริราช

กิจกรรม ฮอนด้า แอลพีจีเอ แชริตี้ ไนท์” ถือเป็นส่วนหนึ่งของโปรแกรมกิจกรรมการคืนประโยชน์สู่สังคมที่ฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ จัดขึ้นต่อเนื่องเป็นประจำทุกปี โดยนักกอล์ฟสาวชั้นนำระดับโลกที่นำสมบัติมาร่วมประมูลในกิจกรรมในปีนี้  ได้แก่ จอร์เจีย ฮอลล์ จากอังกฤษ นำธงพร้อมลายเซ็นและภาพจาก Ricoh Women’s British Open, บรู๊ค เฮนเดอร์สัน จากแคนาดา นำเสื้อพร้อมลายเซ็นจาก Marathon Classic presented by Owens Corning and O-I, ลีเดีย โค จากนิวซีแลนด์, โปรโม โมรียา และโปรเม เอรียา จุฑานุกาล นำเวดจ์พร้อมลายเซ็นมาร่วมประมูล ร่วมด้วยเสื้อและธงพร้อมลายเซ็นของทัวร์นาเมนต์ 2018 จากเหล่าโปรกอล์ฟและถุงกอล์ฟพร้อมลายเซ็น พร้อมด้วยของรักของหวงจากนักกอล์ฟอีกมากมาย

สามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับกิจกรรมต่าง ๆ และตารางการแข่งขัน “ฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ 2019” ได้ที่ www.hondalpgathailand.com และ www.facebook.com/lpgaThailand

 

ภาพบรรยากาศของกิจกรรม “ฮอนด้า แอลพีจีเอ แชริตี้ ไนท์” ณ ห้องนภาลัย โรงแรมดุสิตธานี พัทยา

คุณสุวัฒน์ ทองร่มโพธิ์ ประมูลธงจากรายการ Ricoh Women’s British Open 2018 พร้อมลายเซ็นของ จอร์เจีย ฮอลล์ โปรกอล์ฟสาวจากอังกฤษ

 

คุณขวัญชัย ปภัสร์พงษ์ ประมูลเสื้อจาก Marathon Classic presented by Owens Corning and O-I,พร้อมลายเซ็นของ บรู๊ค เฮนเดอร์สัน นักกอล์ฟสาวจากแคนาดา

 

คุณวรพจน์ ยศะทัตต์ ประมูลเวดจ์พร้อมลายเซ็นของ “โปรโม” โมรียา จุฑานุกาล นักกอล์ฟสาวชาวไทย

 

คุณบุญชัย คงปักไพศาล ประมูลถุงกอล์ฟฮอนด้าพร้อมลายเซ็นของเหล่าบรรดานักกอล์ฟสาวผู้เข้าแข่งขันฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ 2019

 

คุณสุทธิธรรม จิราธิวัฒน์ ประมูลเวดจ์พร้อมลายเซ็นของ “โปรเม” เอรียา จุฑานุกาล นักกอล์ฟสาวชาวไทย

 

คุณจรวย ขันมณี ประมูลเสื้อฮอนด้า แอลพีจีเอ ไทยแลนด์ พร้อมลายเซ็นของ “โปรแหวน” พรอนงค์ เพชรล้ำ นักกอล์ฟสาวชาวไทย

 “เงินเดือนดี” “งานต้องตรงใจ” “ต้องการเติบโต”

นางสาวแสงเดือน ตั้งธรรมสถิตย์ ผู้ร่วมก่อตั้งและหัวหน้าผู้บริหารด้านปฏิบัติการของจ๊อบไทย (JobThai) เปิดเผยว่า จ๊อบไทย (JobThai) ในฐานะผู้ให้บริการหางาน สมัครงาน ออนไลน์ ได้เผยผลสำรวจพฤติกรรมและความคิดของเหล่ามนุษย์เงินเดือนเกี่ยวกับสถานการณ์การทำงานในปัจจุบันจากกลุ่มตัวอย่างคนทำงานประจำทั่วประเทศกว่า 1,800 คน โดยจากการสำรวจพบว่ามีกลุ่มคนที่อยากเปลี่ยนงาน (Active Job Seekers) คิดเป็นจำนวน 59.26% และคนที่ยังไม่มีแผนจะเปลี่ยนงาน (Passive Job Seekers) คิดเป็น 40.74%

นางสาวแสงเดือน กล่าวต่อว่า ข้อมูลทั้งหมดของกลุ่มคนที่อยากเปลี่ยนงาน พบว่ากลุ่มคนทำงาน Gen Z มีความแตกต่างจากกลุ่มอื่น ๆ มากที่สุด เนื่องจากมีแผนจะเปลี่ยนงานในช่วงเวลาอันใกล้นี้ โดยมีแผนจะเปลี่ยนงานภายใน 1-3 เดือน คิดเป็น 31.82% ตามมาด้วย มีแผนจะเปลี่ยนงานแต่ยังไม่มีกำหนดชัดเจน คิดเป็น 30.30% และ มีแผนจะเปลี่ยนงานภายใน 4-6 เดือน คิดเป็น 13.64% ในขณะที่กลุ่มคนทำงาน Gen X และ Gen Y มีทิศทางเหมือนกันคือ 1. มีแผนจะเปลี่ยนงานแต่ยังไม่มีกำหนดชัดเจน ตามมาด้วย 2. มีแผนจะเปลี่ยนภายในระยะเวลา 1-3 เดือน และ 3. มีแผนจะเปลี่ยนภายใน 1 ปี ตามลำดับ

นอกจากนี้ผลสำรวจยังเผยให้เห็นถึงข้อมูลที่น่าสนใจของกลุ่ม Gen Z ซึ่งเป็นกลุ่มคนทำงานที่อยากเปลี่ยนงานในระยะเวลาอันใกล้สุดนี้ อาทิ

5 ปัจจัยแรกที่ทำให้คนทำงาน Gen Z อยากเปลี่ยนงาน ได้แก่

  • ไม่พึงพอใจเรื่องเงินเดือน  คิดเป็น  67%
  • ไม่พึงพอใจเรื่องสวัสดิการ  คิดเป็น  06%
  • ไม่มีความก้าวหน้าในสายงาน  คิดเป็น  03%
  • ไม่พึงพอใจเรื่องโบนัส  คิดเป็น  39%
  • ไม่พึงพอใจเรื่องวัฒนธรรมและสภาพแวดล้อมขององค์กร  คิดเป็น  24%

5 ปัจจัยแรกที่คนทำงาน Gen Z คาดหวังหลังจากเปลี่ยนงาน ได้แก่

  • ต้องการเงินเดือนสูงขึ้น  คิดเป็น  76%
  • ลักษณะงานตรงกับทักษะเเละความสนใจ  คิดเป็น  15%
  • ตำแหน่งงานก้าวหน้าขึ้น  คิดเป็น  12%
  • สวัสดิการที่ดี  คิดเป็น  09%
  • องค์กรมีความมั่นคง และ มีโอกาสในการเรียนรู้งานมากขึ้น  คิดเป็น  97%

อย่างไรก็ตามข้อมูลจากการสำรวจข้างต้นจะช่วยให้ผู้ประกอบการสามารถมองเห็นภาพรวมเกี่ยวกับแนวโน้มพฤติกรรม รวมไปถึงความคิดของคนทำงานในปัจจุบัน โดยเฉพาะคนทำงานในกลุ่ม Gen Z ที่เริ่มเข้ามามีบทบาทในโลกการทำงานมากขึ้น ซึ่งสามารถนำข้อมูลที่ได้รับไปประยุกต์ใช้เป็นแนวทางในการบริหารและดูแลพนักงาน เพื่อเสริมสร้างศักยภาพขององค์กรให้สามารถแข่งขันในตลาดแรงงานได้อย่างยั่งยืนต่อไป นางสาวแสงเดือน กล่าวทิ้งท้าย

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ จ๊อบไทย (JobThai) โทรศัพท์ 02-353-6900 หรือเข้าไปที่ www.jobthai.com

SYS ดำเนินกิจการควบคู่รับผิดชอบสังคม คว้ารางวัล CSR-DPIM ต่อเนื่อง

นายพงษ์ศักดิ์ แห่ล้อม (ซ้าย) ประธานคณะกรรมการพัฒนาอย่างยั่งยืน บริษัท เหล็กสยามยามาโตะ จำกัด หรือ SYS ผู้ผลิตเหล็กเอชบีม ไวด์แฟลงก์ รับโล่ “รางวัลสถานประกอบการเครือข่ายที่มีการดำเนินการด้านความรับผิดชอบต่อสังคมอย่างต่อเนื่อง ประจำปี 2561” (CSR-DPIM Continuous Award 2018) ประเภทโรงประกอบโลหกรรม จาก นายพสุ โลหารชุน ปลัดกระทรวงอุตสาหกรรม ซึ่ง SYS นับเป็นสถานประกอบการที่ปฏิบัติสอดคล้องตามเกณฑ์มาตรฐานความรับผิดชอบต่อสังคมต่อเนื่องทุกปี นับตั้งแตปี 2554 จนถึงปัจจุบัน แสดงถึงความมุ่งมั่นของ SYS ในการดำเนินกิจการด้วยความรับผิดชอบต่อสังคม โดยพิธีมอบรางวัลดังกล่าวจัดขึ้นในงาน “1 ทศวรรษ CSR – DPIM สู่การสร้างสรรค์สังคม” ณ กรมอุตสาหกรรมพื้นฐานและการเหมืองแร่ เมื่อเร็วๆ นี้

Page Visitor

029567377
Today
Yesterday
This Week
This Month
Last Month
All days
35540
55652
35540
944647
1609543
29567377
Your IP: 3.236.253.192
2021-10-17 15:34